尊敬的客户、合作伙伴、供应商和受访者:
尼科尔斯研究公司的所有者和员工怀着感恩和责任感，通过提供激发和提供解决方案的市场研究，预测long888利益相关者的需求.
注入了有趣的新文化和振兴的战略计划, long888提供了该品牌近四十年来所要求的优质服务, 同时也扩大了long888的服务, 投资于技术并展望未来，以确保比以往任何时候都更有价值的决策答案.
这些是long888最喜欢的几个词，它们被钉在long888许多内部创意空间的服务上, 在某种程度上, 作为long888公司文化的基础:道德. 好奇的. 无法满足的. 前卫. 有创意的. 战略. 具有破坏性的. 大使. 鼓舞人心的. 聪明人. 有趣的. 积极的. 面向解决方案的. 说书人. 毫不自满、保持警惕. 性感的. 协作. 多样化的. 公平. 警惕. 透明的.
为了所有利益相关者的利益，long888承诺:
- 成为通往决策的途径.
- 要注意, 在long888与客户的业务中保持透明和人性化, 人员, 合作伙伴和彼此.
- 做一个鼓励、支持和参与慈善社区活动的公司.
- 关心long888团队的满意度和成长——个人的、专业的和财务的.
- 维护一个基础设施，让人们每天都能兴奋地来工作，并有所作为.
- 从“是”开始，然后说服对方放弃.
- 相信问题从来都不是问题——把问题说出来，但把注意力放在解决问题上.
- 即使在艰难的日子里也要玩得开心——一些荒谬和笑声是强制性的!
- 贪得无厌，毁掉long888做的一切. 敢于冒险，其中一些比另一些更成功，但失败不是long888的基因. 总会有教训的.
- 着眼于未来的短期和长期增长，不要自满于昨天的成功.
- 感觉像一个家庭，但被管理为一个创新的企业, 有运营和营销计划, 预算, 增长战略, 等.
- Never forget who we are or what our vision is; stay true to our integrity and mission.
- 做机会均等的合作者，不要太好，也不要害怕弄脏自己的手.
感谢您委托long888帮助您获得或分享见解和策略.
热烈,
艾米·希尔兹，中国